Кумовство не только живет и процветает на рабочих местах в Канаде, но и становится стандартной частью процесса найма на работу, свидетельствуют новые данные.
Отчет международной рекрутинговой компании Robert Walters показал, что 77 % компаний при приеме на работу отдают большее значение личным связям кандидата, чем его навыкам. Это относится почти к четырем из пяти работодателей.
Аналитики отметили, что 68 % высококвалифицированных кандидатов в Канаде «не принимают участие в поиске работы в пользу тех, у кого лучше связи».
Согласно исследованию, только 11 % канадских организаций принимают меры, чтобы избежать кумовства на рабочем месте, и только 29 % работодателей заявили, что «ценят квалификацию и навыки кандидата в равной степени с людьми, которых они знают».
Автор: Tatyana Zakharina
Источник: Группа Facebook «Жить, Учиться и Работать в Канаде».
Наша группа: «Советы Друзей в Монреале»
Наша группа: «Вечерний Монреаль»
