Решение проблем здравоохранения становится все более насущным вопросом, учитывая тот факт, что к 20128 году население Канады должно увеличиться на 7,7%. Однако эта проблема стоит значительно шире и сложнее, чем просто подготовка большего числа специалистов-медиков. Об этом говорится в отчете RBC.
Во-первых, все 17 канадских медицинских школ ограничены приемом менее трех тысяч студентов в год. Во-вторых, непропорционально большое число выпускников-иностранцев после окончания канадского вуза не остаются здесь работать. За последние три года более 90% из 2,100 иностранных выпускников покинули Канаду.
Нехватка врачей в Канаде ощущается более жестко, чем в странах-партнерах по Организации Экономического Сотрудничества и Развития, а по количеству врачей на душу населения Канада отстает от развитых экономик мира, таких как Германия и Франция. Чтобы выровнять это отставание, к 2028 Оттаве необходимо нанять дополнительно 30,000 врачей.
На днях Королевский Колледж Врачей и Хирургов решил ввести упрощенные правила, по которым канадские больницы нанимают на работу специалистов с иностранным образованием. В стране уже давно слышны жалобы на дискриминационную политику по отношению к специалистам с зарубежными медицинскими дипломами в условиях нехватки собственных врачей.
Колледж является регулирующим органом, устанавливающим национальные стандарты для врачей со специальностью в таких областях как хирургия, кардиология и неотложная медицина. Теперь Колледжу предстоит выработать систему оценки иностранных врачей и определить их соответствие требованиям для экзамена на сертификат врача.
Источники: The Globe and Mail, The Financial Post
